ODA DO MŁODOŚCI
Projekt skierowany do uczestników do 29 roku życia biernych zawodowo i nieuczestniczących w kształceniu lub szkoleniu (tzw. młodzież NEET) z terenu powiatu bielskiego, hajnowskiego, siemiatyckiego i wysokomazowieckiego.
Pomoc w ramach projektu skierowana jest do osób biernych zawodowych w wieku 18 – 29 lat z kategorii NEET z wyjątkiem
– młodzieży i matek z pieczy zastępczej opuszczających pieczę (do roku po opuszczeniu instytucji pieczy),
– absolwentów młodzieżowych ośrodków wychowawczych,
– młodzieżowych ośrodków socjoterapii,
– specjalnych ośrodków szkolno-wychowawczych,
– specjalnych ośrodków wychowawczych (do roku po opuszczeniu),
– matek przebywających w domach samotnej matki
-osób opuszczających zakłady karne lub areszty śledcze (do roku po opuszczeniu).
Pełne szkolenie obejmuje
1. Poradnictwo zawodowe, w tym utworzenie Indywidualnego Planu Działania (dla 60 osób) – (4 godz.)
2. Pośrednictwo pracy (dla 60 osób) – (do 6 godz./osobę)
3. Szkolenia (dla 50 osób)
- Kierowca samochodu ciężarowego (10 osób) w tym Prawo jazdy kat. C + kwalifikacja wstępna przyspieszona – 190h.
- Podstawy rachunkowości (10 osób) – 120h
- Spawacz metodą MAG (10 osób) – 145h
- Monter rusztowań budowlano-montażowych metalowych (10 osób) – 80 godz.
- Kurs ECDL Profile (10 osób) w tym podstawy pracy z komputerem, podstawy pracy w sieci, przetwarzanie tekstów, arkusz kalkulacyjny) – 112h
Wszystkie szkolenia będą kończyły się egzaminem zewnętrznym przed uprawnionymi instytucjami i uzyskaniem dokumentu potwierdzającego kwalifikacje.
Szkolenia będą odpowiadały potrzebom pracodawców (udokumentowanych pisemnie), u którego dany uczestnik będzie odbywał staż/subsydiowane zatrudnienie i/lub podejmie zatrudnienie po zakończeniu udziału w projekcie.
4. Staże (dla 50 osób) – 6-cio miesięczne staże u pracodawców, które mają służyć zdobywaniu lub uzupełnianiu doświadczenia zawodowego i umiejętności praktycznych w miejscu pracy bez zawierania stosunku pracy. Uczestnik przez okres odbywania stażu otrzyma stypendium w wysokości 120% zasiłku dla bezrobotnych (w roku 2016 jest to kwota 997,40 zł.)
5. Subsydiowane zatrudnienie(dla 10 osób) – pomoc finansowa dla pracodawcy stanowiąca zachętę do zatrudnienia, zakładająca redukcję kosztów ponoszonych przez niego na zatrudnienie pracowników. Pracodawca będzie zobowiązany, do utrzymania zatrudnienia przez okres co najmniej 3 m-cy po zakończeniu refundacji.
Słownik:
Osoba bierna zawodowo: to osoba, która w danej chwili nie tworzy zasobów siły roboczej tj. osoba pozostająca bez zatrudnienia, która jednocześnie nie zalicza się do kategorii osób bezrobotnych.
Osoba z kategorii NEET: uznaje się osobę młodą w wieku 15-29 lat, która spełnia łącznie trzy warunki, czyli nie pracuje, nie kształci się (tj. nie uczestniczy w kształceniu formalnym w trybie stacjonarnym na poziomie szkoły podstawowej, gimnazjum, szkół ponadgimnazjalnych, jak również kształcenie na poziomie wyższym w formie studiów wyższych lub doktoranckich realizowanych w trybie dziennym) ani nie szkoli się w okresie 4 tygodni przed przystąpieniem do projektu (tj. nie uczestniczy w pozaszkolnych zajęciach finansowanych ze środków publicznych mających na celu uzyskanie, uzupełnienie lub doskonalenie umiejętności i kwalifikacji zawodowych lub ogólnych, potrzebnych do wykonywania pracy)
SZCZEGÓŁOWE INFORMACJE ORAZ REGULAMIN PROJEKTU ZNAJDUJĄ SIĘ NA STRONIE INTERNETOWEJ POD ADRESEMI
http://www.aplikon.com/oda-do-mlodosci/o-projekcie.html
http://www.aplikon.com/oda-do-mlodosci/duplikat-rekrutacja.html
SERDECZNIE ZAPRASZAMY
